還不知道：招賢納士的歷史的讀者，下面小編就為大家?guī)碓敿?xì)介紹
沒辦法，誰讓人才是核心競爭力呢
招賢納士
古代招賢納士的歷史變遷
說起人才招聘
，在中國甚至可以追溯到3000年前的殷商時(shí)代。《孟子》一書中說道，商朝的第一代君王“商湯”就曾五次以“幣聘”伊尹輔佐國政。傳說在夏朝末年，商湯為了推翻夏桀的暴虐統(tǒng)治，大肆網(wǎng)絡(luò)人才。當(dāng)他得知在伊水，也就是今天的河南開封一帶，有個(gè)叫“伊摯”的人具有非凡的治國才能，便先后5次帶著玉、帛等厚禮前去聘請他。最后功夫不負(fù)有心人伊尹
大家看了這個(gè)故事是不是感覺有點(diǎn)熟悉?很像《三國演義》中劉備“三顧茅廬”請諸葛亮出山時(shí)的場景啊。這兩種都大同小異
劉備三顧茅廬
人才的重要性古今都是一樣的，殷商之后的人們更是意識到了這一點(diǎn)
燕國招賢臺千金買馬骨
史料記載
，公元前314年，燕國被齊國攻破，差點(diǎn)滅亡。后來燕昭王繼位之后，為了一雪前恥，就決心招募各方英才助自己一臂之力，于是就請教郭隗怎么招賢納士?這個(gè)郭隗不僅僅是燕國的老臣，更是一位賢者，擁有非常淵博的學(xué)識。他就給燕王想了個(gè)方法，對燕王說：“大王您如果想要招納賢才，首先得能放下君主的架子，向尊敬老師一樣對待那些有本事的人，而且必須表現(xiàn)出您足夠的誠意，花重金招攬他們才行”!為了讓自己更有說服力，還專門給燕王講了個(gè)千金買馬骨的故事
，看燕王對千金買馬骨的故事陷入沉思時(shí)，還不忘趁熱打鐵的套路燕王，讓他把自己當(dāng)作故事里的死馬對待，并告訴燕昭王說：“大家要是看到燕王您連我這把不中用的老骨頭都這么厚賞重用，那么真正有賢能的人才很快就會來到您的身邊”!不得不說郭隗這是一石二鳥啊，既幫燕王招賢納士，又實(shí)行了自己的榮華富貴，果然沒多久，燕王就將郭隗尊為老師，為他專門蓋了一座豪華的宮殿好生伺候著。燕王甚至還在郭隗的建議基礎(chǔ)上做了進(jìn)一步的升級，他在城中筑起一個(gè)“招賢臺”
，并在上面鋪滿了黃金招賢臺
古代招賢令招納英才
在古代這直聘有了
、招聘會也開了，那古代的人才招聘是否也像今天一樣需要提前發(fā)個(gè)招聘啟事?其實(shí)歷史上還真有這么回事，兩漢時(shí)期的“招賢榜”或“招賢令”就類似于今天的招聘啟事!今天想吸引人才也得看你的招聘啟事是不是有吸引力，所以各家公司都紛紛絞盡腦汁的思考怎么寫好招聘軟文，而古代也一樣，不過要說誰寫得好，那曹操一定名列前茅!縱觀曹操一生
，對人才極為重視!總共親自發(fā)布過三次招聘啟事，分別是建安十五年的《求逸才令》、建安十九年的《敕有司取士毋廢偏短令》。建安二十二年的《聚賢勿拘品行令》。曹操本身還是很有才華的，不僅詩寫得好，連求賢令都寫得花團(tuán)錦簇。就比如其中一句：“今天下尚未定，此特求賢之急時(shí)也。”就把自己求賢若渴的心情表達(dá)得淋漓盡致。這三篇招聘啟事引經(jīng)據(jù)典，列舉各種有污點(diǎn)、有前科的人才得以重用的事實(shí)案例曹操求賢
帝王大佬各有各的招聘方法
毛遂自薦
李夫子說招賢
看完了這些古代人才招聘的方法
本文地址:http://m.mcys1996.com/lishitanjiu/49638.html.
聲明： 我們致力于保護(hù)作者版權(quán)，注重分享，被刊用文章因無法核實(shí)真實(shí)出處，未能及時(shí)與作者取得聯(lián)系，或有版權(quán)異議的，請聯(lián)系管理員，我們會立即處理，本站部分文字與圖片資源來自于網(wǎng)絡(luò)，轉(zhuǎn)載是出于傳遞更多信息之目的,若有來源標(biāo)注錯(cuò)誤或侵犯了您的合法權(quán)益，請立即通知我們(管理員郵箱：douchuanxin@foxmail.com)
上一篇:
崇禎死后他的嬪妃怎么樣了,她們的結(jié)局···
下一篇:
，結(jié)局仍然悲慘" rel="prev">
周延儒兩度出任崇禎首輔
什么樣的人,.png)
歷史上被親兒子殺掉的五位皇帝<div id=)
候，古人上廁所如何解決.png)
，古人上廁所如何解決" onerror="nofind(this)" >
，為何遲遲不立扶蘇為太子" onerror="nofind(this)" >
槭裁幢挥赫铝钭詺⒛旮蚍噶擞赫男┙?png)
