今天小編為大家?guī)砹艘黄P于宋朝的文章，歡迎閱讀哦~
要問哪個朝代的吏治最成功
，肯定非宋朝莫屬
有一種觀點認為
一、宋朝沒有極端的中央集權
中國古代是皇權制國家
限制大臣的權力
蕭何當宰相的時候
這個例子說明
，在皇權制的極端統(tǒng)照下，大臣的人格形象是扭曲而變異的。宋朝不是這樣的
。宋朝皇帝的權力，相對來說要少得多。范仲淹向皇帝提建議
，皇帝不聽，把范仲淹貶謫，連續(xù)貶謫了三次。但每次貶謫以后，不是討厭他，反而是敬重他的忠心，又重新任用他包拯仗義執(zhí)言，敢于在皇帝面前直截了當?shù)卣f話
正是因為宋朝限制了皇帝的權力
二
我們知道
，程朱理學產(chǎn)生于宋朝。由于一直以來，我們把封建倫理視為“洪水猛獸”
，因此，對宋朝產(chǎn)生的程朱理學持普遍貶斥的態(tài)度。認為程朱理學的“存天理，滅人欲”，是對人性的壓制，是封建統(tǒng)治階級束縛老百姓的手段。但是
，如果仔細分析，我們應該看到，程朱理學其實是一場源自于士人階層內心的道德自律。它要求士人應該約束自己的言行，克制貪婪的欲望，是士人對道德完善的追求。也就是說，首先是士人的自我要求，最后才延伸到普通老百姓身上，變成一種禮教規(guī)范。從這個角度來說
，程朱理學對于吏治的幫助是非常大的。所有源自于內心的力量，都會強于外部的約束。秦朝雖然有嚴苛的法律，明朝的朱元璋雖然對貪腐官員進行嚴厲的肉體懲罰，但是，卻都不能打動官員的內心。打動官員內心的，只有他們對自己的自我管理。三
、宋朝官員崗位和薪俸普遍高于其它朝代。宋朝官員的就業(yè)崗位是歷朝歷代最多的，有官
、職同時
我們都知道一句“高薪養(yǎng)廉”的話
。雖然這個話不一定正確，但是官員的薪俸一旦變高了，有了基本的生活保障，他在當官的時候，就沒有太大的必要想辦法撈錢，用以補貼入不敷出的家用。這樣，貪腐行為自然就減少了，官場風清氣正的局面，自然就形成了。沈家本《歷代刑法考》提出?宋無罰金之刑?的論斷不妥
。宋代有罰金之刑，且適用于司法、教育、人才選拔等方面，所罰數(shù)量從6斤、8斤、10斤到100斤不等，適用罪名有失職瀆職罪、擅權罪及欺詐罪等。而普遍存在于宋代的?罰銅?其實是廣義層面的罰金刑，其處罰等級約有1斤、2斤、120斤等18個等級
