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科舉制度是我們中國(guó)古代最重要的選拔人才的方式之一
其實(shí)這個(gè)很難評(píng)判,因?yàn)槿缃袼O(shè)立的這些學(xué)位根本沒有一個(gè)是可以和我們古時(shí)候的狀元所匹配的
我們中國(guó)古代的科舉制度分為好幾個(gè)階段
我們就以明朝的科舉制度來說
這每一次考試都不容易不然范進(jìn)也不會(huì)七十幾歲才中一個(gè)舉人
一般來說中了狀元之后,那么就可以說是直接一步登天了
如果硬要說與現(xiàn)在的某一個(gè)官職相匹配的話
其實(shí)用狀元來比作學(xué)歷的話不是特別好比較
反正按我的理解是這么理解的
所以說如果非要做學(xué)位上的比較只能是博士或者是博士后里面最好的那個(gè)人了
我們現(xiàn)在用到的狀元和以前的狀元我覺得意義相差的并不是特別大
而且他們以前考狀元是隨時(shí)都可以考的
“十年寒窗無人問
現(xiàn)代我們多將高考第一名稱為“狀元”
但按照嚴(yán)格定義上來說
如果非要將古代科舉狀元同現(xiàn)在學(xué)歷對(duì)比的話
若是按照學(xué)歷來算
準(zhǔn)確的來說還不是我們的公務(wù)員考試
那么狀元的級(jí)別肯定是更高的啦,所以學(xué)歷而言就是最高學(xué)歷的要求了 本文地址:http://m.mcys1996.com/lishitanjiu/73168.html.
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