今天小編為大家?guī)砹艘黄P(guān)于曹參的文章,歡迎閱讀哦~
“蕭規(guī)曹隨”是個(gè)成語,出自《史記·曹相國世家》:“參代何為漢相國,舉事無所變更,一遵蕭何約束?!?后來揚(yáng)雄在《解嘲》中解讀為:“夫蕭規(guī)曹隨,留侯畫策?!?/p>
漢朝剛剛建立時(shí),人民飽受戰(zhàn)亂之苦,迫切需要休養(yǎng)生息,發(fā)展經(jīng)濟(jì)。蕭何順應(yīng)民意,制定了一系列鼓勵(lì)人民生產(chǎn)的積極措施。到了曹參當(dāng)丞相的時(shí)候,大的社會(huì)環(huán)境還是如此,因此曹參審時(shí)度勢,對蕭何制定的政策不作任何改變,采取“無為而治”的策略,遂留下了“蕭規(guī)曹隨"的佳話。
看了前文對“蕭規(guī)曹隨”的解釋,很容易得出這樣的結(jié)論,即曹參的能力遠(yuǎn)遜于蕭何,然而,實(shí)際上曹參的綜合能力并不比蕭何差,甚至還要超過蕭何。
蕭規(guī)曹隨
首先,我們來看看“蕭規(guī)”的含金量有多高。
高祖平定天下之后,采取的是“郡縣制”與“分封制”相結(jié)合的混合制度,這是劉邦的頂層設(shè)計(jì),不容置疑不容更改,蕭何雖然位列百官之首,但與他是沒有關(guān)系的。
蕭何制定的政策主要是中央政府的結(jié)構(gòu)、職能,法令法規(guī),以及諸侯王封國內(nèi)的政府結(jié)構(gòu)、職能和法令法規(guī),眾所周知,漢承秦制,其中的絕大多數(shù)是照搬秦朝的,并不是無中生有的創(chuàng)制。
此外,改變秦朝的嚴(yán)刑峻法和減輕百姓的負(fù)擔(dān),乃是從高祖到呂后乃至漢初有識(shí)之士的共識(shí),“漢興,接秦之弊,丈夫從軍旅,老弱轉(zhuǎn)糧饟,作業(yè)劇而財(cái)匱,自天子不能具鈞駟,而將相或乘牛車,齊民無藏蓋?!?《史記·平準(zhǔn)書》),故而采取清靜無為,休養(yǎng)生息的國策,一直延續(xù)到武帝朝,不能算作蕭何一人的功勞。
接下來,我們再看看曹參的綜合實(shí)力。
第一,軍功。
按照司馬遷的統(tǒng)計(jì),曹參的功績:總共打下了兩個(gè)諸侯國,一百二十二個(gè)縣;
俘獲諸侯王二人,諸侯國丞相三人,將軍六人,郡守、司馬、軍候、御史各一人。
漢初高祖劉邦封賞功臣,《史記·蕭相國世家》中是這樣列侯畢已受封,及
奏位次,皆曰:“平陽侯曹參身被七十創(chuàng),攻城掠地,功最多,宜第一。”可見在這些大臣們心目中,曹參乃是實(shí)至名歸的第一。司馬遷在認(rèn)為曹參的軍功突出,主因是跟隨韓信出征比較久,可曹參那之前是跟隨在劉邦身邊的,同樣是屢立戰(zhàn)功,多次獨(dú)立領(lǐng)軍出征不說,還一度代理左丞相,換句話說,既然是金子,在哪里都會(huì)發(fā)光的。
此外,曹參追隨劉邦起兵之前,不過是沛縣的獄掾,不是武將出身,卻能披堅(jiān)執(zhí)銳、身先士卒,立下戰(zhàn)功,而這一塊則是蕭何完全沒有經(jīng)歷過的。
第二,政績。
曹參的政績按時(shí)間段分為兩段,前面是在齊國當(dāng)國相,時(shí)間長達(dá)九年,采取
的同樣是道家“清靜無為”的治理方式,結(jié)果是“齊國安集,大稱賢相”。
蕭何死前推薦曹參接替自己擔(dān)任大漢的丞相,曹參繼位之后,完全按照蕭何的既定政策來處理政務(wù),不做任何變動(dòng),面對漢惠帝的質(zhì)疑,他是這樣答復(fù)的:且高帝與蕭何定天下,法令既明,今陛下垂拱,參等守職,遵而勿失,不亦可乎?
第三,胸襟氣度和眼界,這也是筆者認(rèn)為曹參遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過蕭何的根本原因。
胸襟氣度:“相舍後園近吏舍,吏舍日飲歌呼。從吏惡之,無如之何,乃請
參游園中,聞吏醉歌呼,從吏幸相國召按之。乃反取酒張坐飲,亦歌呼與相應(yīng)和?!薄鎸π」汆従拥脑肼曭}擾,非但沒有以勢壓人,反倒主動(dòng)應(yīng)和,消除對方的疑慮。
眼界:為齊相之時(shí),主動(dòng)問計(jì)于民間,請教與蓋公。等到做了丞相,表面上日日飲酒,可實(shí)際上精明過人——“擇郡國吏木詘於文辭,重厚長者,即召除為丞相史。吏之言文刻深,欲務(wù)聲名者,輒斥去之?!?/p>
與曹參形成鮮明對比的則是蕭何,面對劉邦試的厚賞之時(shí),進(jìn)退失據(jù),以至于聽信小人之計(jì),讓自己身陷牢籠;當(dāng)上丞相之后,竟然會(huì)與當(dāng)初的好友曹參不睦,雖然臨終推薦了對方接替自己,顯得過于小家子氣。
本文地址:http://m.mcys1996.com/lishitanjiu/84291.html.
聲明: 我們致力于保護(hù)作者版權(quán),注重分享,被刊用文章因無法核實(shí)真實(shí)出處,未能及時(shí)與作者取得聯(lián)系,或有版權(quán)異議的,請聯(lián)系管理員,我們會(huì)立即處理,本站部分文字與圖片資源來自于網(wǎng)絡(luò),轉(zhuǎn)載是出于傳遞更多信息之目的,若有來源標(biāo)注錯(cuò)誤或侵犯了您的合法權(quán)益,請立即通知我們(管理員郵箱:douchuanxin@foxmail.com),情況屬實(shí),我們會(huì)第一時(shí)間予以刪除,并同時(shí)向您表示歉意,謝謝!