本報訊(記者姜旭)云南省衛(wèi)生廳日前向208名醫(yī)師頒發(fā)了職業(yè)病診斷醫(yī)師資格證書,允許他們在批準范圍內依法從事職業(yè)病診斷工作。根據國家有關規(guī)定,經對申請職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構資質的單位的審查、專家現(xiàn)場考核及綜合評定,云南省衛(wèi)生廳確認省疾病預防控制中心等8家單位具備建設項目職業(yè)病危害評價乙級資質(同時具備職業(yè)病危害因素檢測與評價資質),昆鋼集團有限責任公司勞動衛(wèi)生職業(yè)病研究所等25家單位具備職業(yè)病危害因素檢測與評價資質。
法律主觀:
根據中華人民共和國職業(yè)病防治法規(guī)定:職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。各國法律都有對于職業(yè)病預防方面的規(guī)定,一般來說,凡是符合法律規(guī)定的疾病才能稱為職業(yè)病。下文將為大家具體介紹我國職業(yè)病的診斷機構和罰則規(guī)定。
一、職業(yè)病診斷機構
第三條
職業(yè)病診斷應當由省級衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。
第四條
從事職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構,應當具備以下條件:
(一)持有《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》;
(二)具有與開展職業(yè)病診斷相適應的醫(yī)療衛(wèi)生技術人員;
(三)具有與開展職業(yè)病診斷相適應的儀器、設備;
(四)具有健全的職業(yè)病診斷質量管理制度。
第五條
醫(yī)療衛(wèi)生機構從事職業(yè)病診斷,應當向省級衛(wèi)生行政部門提出申請,并提交以下資料:
(一)職業(yè)病診斷機構申請表;
(二)醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證;
(三)申請從事的職業(yè)病診斷項目;
(四)與職業(yè)病診斷項目相適應的技術人員、儀器設備等資料;
(五)職業(yè)病診斷質量管理制度有關資料;
(六)省級衛(wèi)生行政部門規(guī)定提交的其他資料。
第六條
省級衛(wèi)生行政部門收到申請資料后,應當在90日內完成資料審查和現(xiàn)場考核,自現(xiàn)場考核結束之日起15日內,做出批準或者不批準的決定,并書面通知申請單位。批準的由省級衛(wèi)生行政部門頒發(fā)職業(yè)病診斷機構批準證書。
職業(yè)病診斷機構批準證書有效期限為4年。
第七條
職業(yè)病診斷機構的職責是:
(一)在批準的職業(yè)病診斷項目范圍內開展職業(yè)病診斷;
(二)職業(yè)病報告;
(三)承擔衛(wèi)生行政部門交付的有關職業(yè)病診斷的其他工作。
第八條
從事職業(yè)病診斷的醫(yī)師應當具備以下條件,并取得省級衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的資格證書:
(一)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格;
(二)具有中級以上衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職資格;
(三)熟悉職業(yè)病防治法律規(guī)范和職業(yè)病診斷標準;
(四)從事職業(yè)病診療相關工作5年以上;
(五)熟悉工作場所職業(yè)病危害防治及其管理;
(六)經培訓、考核合格。
二、罰則
第三十五條
用人單位違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,未安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進行診治的,由衛(wèi)生行政部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處5萬元以上20萬元以下的罰款。
第三十六條
用人單位違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的,由衛(wèi)生行政部門責令限期改正,并處5萬元以上10萬元以下的罰款。
第三十七條
違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,醫(yī)療衛(wèi)生機構未經批準擅自從事職業(yè)病診斷的,由衛(wèi)生行政部門責令立即停止違法行為,沒收違法所得;違法所得5000元以上的,并處違法所得2倍以上10倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足5000元的,并處5000元以上5萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予降級、撤職或者開除的處分。
第三十八條
職業(yè)病診斷機構違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門責令立即停止違法行為,給予警告,沒收違法所得;違法所得5000元以上的,并處違法所得2倍以上5倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足5000元的,并處5000元以上2萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由原批準機關取消其相應的資格;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予降級、撤職或者開除的處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:
(一)超出批準范圍從事職業(yè)病診斷的;
(二)不按照本法規(guī)定履行法定職責的;
(三)出具虛假證明文件的。
第三十九條
職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,收受職業(yè)病診斷爭議當事人的財物或者其他好處的,給予警告,沒收收受的財物,可以并處3000元以上5萬元以下的罰款,取消其擔任職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員的資格,并從省級衛(wèi)生行政部門設立的專家?guī)熘杏枰猿?br>第四十條
用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,未報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的,由衛(wèi)生行政部門責令限期改正,給予警告,可以并處1萬元以下的罰款;弄虛作假的,并處2萬元以上5萬元以下的罰款;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,可以依法給予降級或者撤職的處分。
綜上所述,按照國家有關規(guī)定,享受工傷保險待遇或職業(yè)病待遇。有的國家對職業(yè)病患者給予經濟賠償,因此,也有稱這類疾病為需賠償的疾病。中華人民共和國職業(yè)病防治法規(guī)定職業(yè)病的診斷應當由省級衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔,職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員也必須符合法定要求,否則也將受到法律的處罰。
法律客觀:
《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第八條醫(yī)療衛(wèi)生機構開展職業(yè)病診斷工作應當具備下列條件:(一)持有《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》;(二)具有相應的診療科目及與備案開展的診斷項目相適應的職業(yè)病診斷醫(yī)師及相關醫(yī)療衛(wèi)生技術人員;(三)具有與備案開展的診斷項目相適應的場所和儀器、設備;(四)具有健全的職業(yè)病診斷質量管理制度。
職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法
第一章總則第一條為了規(guī)范職業(yè)病診斷鑒定工作,加強職業(yè)病診
斷、鑒定管理,根據《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下簡稱《
職業(yè)病防治法》),制定本辦法。
第二條職業(yè)病的診斷與鑒定工作應當遵循科學、公正、公開、公
平、及時、便民的原則。
職業(yè)病診斷、鑒定工作應當依據《職業(yè)病防治法》及本辦法的規(guī)
定和國家職業(yè)病診斷標準進行,并符合職業(yè)病診斷與鑒定的程序。
第二章診斷機構第三條職業(yè)病診斷應當由省級衛(wèi)生行政部門批準
的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。
第四條從事職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構,應當具備以下條件:(
一)持有《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》;(二)具有與開展職業(yè)病診斷相
適應的醫(yī)療衛(wèi)生技術人員;(三)具有與開展職業(yè)病診斷相適應的儀
器、設備;(四)具有健全的職業(yè)病診斷質量管理制度。
第五條醫(yī)療衛(wèi)生機構從事職業(yè)病診斷,應當向省級衛(wèi)生行政部門
提出申請,并提交以下資料:(一)職業(yè)病診斷機構申請表;(二)
醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證;(三)申請從事的職業(yè)病診斷項目;(四)與
職業(yè)病診斷項目相適應的技術人員、儀器設備等資料;(五)職業(yè)病
診斷質量管理制度有關資料;(六)省級衛(wèi)生行政部門規(guī)定提交的其
它資料。
第六條省級衛(wèi)生行政部門收到申請資料后,應當在90日內完成資
料審查和現(xiàn)場考核,自現(xiàn)場考核結束之日起15日內,做出批準或者不
批準的決定,并書面通知申請單位。批準的由省級衛(wèi)生行政部門頒發(fā)
職業(yè)病診斷機構批準證書。
職業(yè)病診斷機構批準證書有效期限為4年。
第七條職業(yè)病診斷機構的職責是:(一)在批準的職業(yè)病診斷項
目范圍內開展職業(yè)病診斷;(二)職業(yè)病報告;(三)承擔衛(wèi)生行政
部門交付的有關職業(yè)病診斷的其他工作。第八條從事職業(yè)病診斷的醫(yī)
師應當具備以下條件,并取得省級衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的資格證書:(
一)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格;(二)具有中級以上衛(wèi)生專業(yè)技術職務任職
資格;(三)熟悉職業(yè)病防治法律規(guī)范和職業(yè)病診斷標準;(四)從
事職業(yè)病診療相關工作5年以上;(五)熟悉工作場所職業(yè)病危害防
治及其管理;(六)經培訓、考核合格。
第三章診斷第九條職業(yè)病診斷機構依法獨立行使診斷權,并對其
做出的診斷結論承擔責任。
第十條勞動者可以選擇用人單位所在地或本人居住地的職業(yè)病診
斷機構進行診斷。
本辦法所稱居住地是指勞動者的經常居住地。
第十一條申請職業(yè)病診斷時應當提供:(一)職業(yè)史、既往史;
(二)職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件;(三)職業(yè)健康檢查結果;(四)
工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測、評價資料;(五)診斷機構要求
提供的其他必需的有關材料。用人單位和有關機構應當按照診斷機構
的要求,如實提供必要的資料。
沒有職業(yè)病危害接觸史或者健康檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常的,診斷機構
可以不予受理。
第十二條職業(yè)病診斷應當依據職業(yè)病診斷標準,結合職業(yè)病危害
接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價、臨床表現(xiàn)和醫(yī)學檢查
結果等資料,進行綜合分析做出。
對不能確診的疑似職業(yè)病病人,可以經必要的醫(yī)學檢查或者住院
觀察后,再做出診斷。
第十三條沒有證據否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必
然聯(lián)系的,在排除其他致病因素后,應當診斷為職業(yè)病。
第十四條職業(yè)病診斷機構在進行職業(yè)病診斷時,應當組織三名以
上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師進行集體診斷。
對職業(yè)病診斷有意見分歧的,應當按多數人的意見診斷;對不同
意見應當如實記錄。
第十五條職業(yè)病診斷機構做出職業(yè)病診斷后,應當向當事人出具
職業(yè)病診斷證明書。職業(yè)病診斷證明書應當明確是否患有職業(yè)病,對
患有職業(yè)病的,還應當載明所患職業(yè)病的名稱、程度(期別)、處理
意見和復查時間。
職業(yè)病診斷證明書應當由參加診斷的醫(yī)師共同簽署,并經職業(yè)病
診斷機構審核蓋章。
職業(yè)病診斷證明書應當一式三份,勞動者、用人單位各執(zhí)一份,
診斷機構存檔一份。
職業(yè)病診斷證明書的格式由衛(wèi)生部統(tǒng)一規(guī)定。
第十六條用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)
病病人時,應當按規(guī)定報告。確診為職業(yè)病的,用人單位還應當向所
在地縣級勞動保障行政部門報告。
第十七條職業(yè)病診斷機構應當建立職業(yè)病診斷檔案并永久保存,
檔案內容應當包括:(一)職業(yè)病診斷證明書;(二)職業(yè)病診斷過
程記錄:包括參加診斷的人員、時間、地點、討論內容及診斷結論;
(三)用人單位和勞動者提供的診斷用所有資料;(四)臨床檢查與
實驗室檢驗等結果報告單;(五)現(xiàn)場調查筆錄及分析評價報告。
第十八條確診為職業(yè)病的患者,用人單位應當按照職業(yè)病診斷證
明書上注明的復查時間安排復查。
第四章鑒定第十九條當事人對職業(yè)病診斷有異議的,在接到職業(yè)
病診斷證明書之日起30日內,可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地
設區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門申請鑒定。
設區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門組織的職業(yè)病診斷鑒定委員會負責職業(yè)
病診斷爭議的首次鑒定。
當事人對設區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結論不服的,
在接到職業(yè)病診斷鑒定書之日起15日內,可以向原鑒定機構所在地省
級衛(wèi)生行政部門申請再鑒定。
省級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定為最終鑒定。
第二十條省級衛(wèi)生行政部門應當設立職業(yè)病診斷鑒定專家?guī)?。?br>家?guī)煊删邆湎铝袟l件專業(yè)技術人員組成:(一)具有良好的業(yè)務素質
和職業(yè)道德;(二)具有相關專業(yè)的高級衛(wèi)生技術職務任職資格;(
三)具有五年以上相關工作經驗;(四)熟悉職業(yè)病防治法律規(guī)范和
職業(yè)病診斷標準;(五)身體健康,能夠勝任職業(yè)病診斷鑒定工作。
專家?guī)鞂<胰纹谒哪?,可以連聘連任。
第二十一條職業(yè)病診斷鑒定委員會承擔職業(yè)病診斷爭議的鑒定工
作。職業(yè)病診斷鑒定委員會由衛(wèi)生行政部門組織。
第二十二條衛(wèi)生行政部門可以委托辦事機構承擔職業(yè)診斷鑒定的
組織和日常性工作。職業(yè)病診斷鑒定辦事機構的職責是:(一)接受
當事人申請;(二)組織當事人或者接受當事人委托抽取職業(yè)病診斷
鑒定委員會專家;(三)管理鑒定檔案;(四)承辦與鑒定有關的事
務性工作;(五)承擔衛(wèi)生行政部門委托的有關鑒定的其他工作。第
二十三條參加職業(yè)病診斷鑒定的專家,由申請鑒定的當事人在職業(yè)病
診斷鑒定辦事機構的主持下,從專家?guī)熘幸噪S機抽取的方式確定。
當事人也可以委托職業(yè)病診斷鑒定辦事機構抽取專家。
職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人數為5人以上單數,鑒定委員會設
主任委員1名,由鑒定委員會推舉產生。
在特殊情況下,職業(yè)病診斷鑒定專業(yè)機構根據鑒定工作的需要,
可以組織在本地區(qū)以外的專家?guī)熘须S機抽取相關專業(yè)的專家參加鑒定
或者函件咨詢。
第二十四條職業(yè)病診斷鑒定委員會專家有下列情形之一的,應當
回避:(一)是職業(yè)病診斷鑒定當事人或者當事人近親屬的;(二)
與職業(yè)病診斷鑒定有利害關系的;(三)與職業(yè)病診斷鑒定當事人有
其他關系,可能影響公正鑒定的。
第二十五條當事人申請職業(yè)病診斷鑒定時,應當提供以下材料:
(一)職業(yè)病診斷鑒定申請書;(二)職業(yè)病診斷證明書;(三)本
辦法第十一條規(guī)定的材料;(四)其他有關資料。
第二十六條職業(yè)病診斷鑒定辦事機構應當自收到申請資料之日起
10日內完成材料審核,對材料齊全的發(fā)給受理通知書;材料不全的,
通知當事人補充。
職業(yè)病診斷鑒定辦事機構應當在受理鑒定之日起60日內組織鑒定。
第二十七條鑒定委員會應當認真審查當事人提供的材料,必要時
可以聽取當事人的陳述和申辯,對被鑒定人進行醫(yī)學檢查,對被鑒定
人的工作場所進行現(xiàn)場調查取證。
鑒定委員會根據需要可以向原職業(yè)病診斷機構調閱有關的診斷資
料。
鑒定委員會根據需要可以向用人單位索取與鑒定有關的資料。用
人單位應當如實提供。
對被鑒定人進行醫(yī)學檢查,對被鑒定人的工作場所進行現(xiàn)場調查
取證等工作由職業(yè)病診斷鑒定辦事機構安排、組織。
第二十八條職業(yè)病診斷鑒定委員會可以根據需要邀請其他專家參
加職業(yè)病診斷鑒定。邀請的專家可以提出技術意見、提供有關資料,
但不參與鑒定結論的表決。
第二十九條職業(yè)病診斷鑒定委員會應當認真審閱有關資料,依照
有關規(guī)定和職業(yè)病診斷標準,運用科學原理和專業(yè)知識,獨立進行鑒
定。在事實清楚的基礎上,進行綜合分析,做出鑒定結論,并制作鑒
定書。鑒定結論以鑒定委員會成員的過半數通過。鑒定過程應當如實
記載。
職業(yè)病診斷鑒定書應當包括以下內容:(一)勞動者、用人單位
的基本情況及鑒定事由;(二)參加鑒定的專家情況;(三)鑒定結
論及其依據,如果為職業(yè)病,應當注明職業(yè)病名稱,程度(期別);
(四)鑒定時間。
參加鑒定的專家應當在鑒定書上簽字,鑒定書加蓋職業(yè)病診斷鑒
定委員會印章。
職業(yè)病診斷鑒定書應當于鑒定結束之日起20日內由職業(yè)病診斷鑒
定辦事機構發(fā)送當事人。
第三十條職業(yè)病診斷鑒定過程應當如實記錄,其內容應當包括:
(一)鑒定專家的情況;(二)鑒定所用資料的名稱和數目;(三)
當事人的陳述和申辯;(四)鑒定專家的意見;(五)表決的情況;
(六)鑒定結論;(七)對鑒定結論的不同意見;(八)鑒定專家簽
名;(九)鑒定時間。鑒定結束后,鑒定記錄應當隨同職業(yè)病診斷鑒
定書一并由職業(yè)病診斷鑒定辦事機構存檔。
第三十一條職業(yè)病診斷、鑒定的費用由用人單位承擔。
第五章監(jiān)督管理第三十二條在職業(yè)病診斷機構批準證書有效期屆
滿前六個月內,職業(yè)病診斷機構應當向原批準機關申請續(xù)展,原批準
機關復核后,對合格的,換發(fā)證書;逾期未申請續(xù)展的,其《職業(yè)病
診斷機構批準證書》過期失效。
第三十三條省級衛(wèi)生行政部門應當對取得批準證書的職業(yè)病診斷
機構進行日常監(jiān)督檢查與年度考核,對日常監(jiān)督檢查或者年度考核不
合格的,責令限期改正,逾期不改正或者經檢查仍不合格的,由原發(fā)
證機關注銷其資格,并收繳《職業(yè)病診斷機構批準證書》;對不合格
的職業(yè)病診斷醫(yī)師,應當注銷其診斷資格。
第三十四條省級衛(wèi)生行政部門應當對其設立的專家?guī)於ㄆ趶蛯彛?br>并根據職業(yè)病診斷鑒定工作需要及時進行調整。
第六章罰則第三十五條用人單位違反《職業(yè)病防治法》及本辦法
規(guī)定,未安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進行診治的,由衛(wèi)生行政
部門給予警告,責令限期改正,逾期不改正的,處5萬元以上20萬元
以下的罰款。
第三十六條用人單位違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,隱瞞
本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的,由衛(wèi)生行政部門責令限期改正,并處5
萬元以上10萬元以下的罰款。
第三十七條違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,醫(yī)療衛(wèi)生機構
未經批準擅自從事職業(yè)病診斷的,由衛(wèi)生行政部門責令立即停止違法
行為,沒收違法所得;違法所得5000元以上的,并處違法所得2倍以
上10倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足5000元的,并處
5000元以上5萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,對直接負責的主管人員
和其他直接責任人員,依法給予降級、撤職或者開除的處分。
第三十八條職業(yè)病診斷機構違反《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定,
有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門責令立即停止違法行為,給予警
告,沒收違法所得;違法所得5000元以上的,并處違法所得2倍以上5
倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得不足5000元的,并處5000
元以上2萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,由原批準機關取消其相應的
資格;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,依法給予降級、
撤職或者開除的處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:(一)超出
批準范圍從事職業(yè)病診斷的;(二)不按照本法規(guī)定履行法定職責的;
(三)出具虛假證明文件的。
第三十九條職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員違反《職業(yè)病防治法》
及本辦法規(guī)定,收受職業(yè)病診斷爭議當事人的財物或者其他好處的,
給予警告,沒收收受的財物,可以并處3000元以上5萬元以下的罰款,
取消其擔任職業(yè)病診斷鑒定委員會組成人員的資格,并從省級衛(wèi)生行
政部門設立的專家?guī)熘杏枰猿?br>第四十條用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構違反《職業(yè)病防治法》及本辦
法規(guī)定,未報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的,由衛(wèi)生行政部門責令限期改
正,給予警告,可以并處1萬元以下的罰款;弄虛作假的,并處2萬元
以上5萬元以下的罰款;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員,
可以依法給予降級或者撤職的處分。
第七章附則第四十一條本辦法自2002年5月1日實施。衛(wèi)生部1984
年3月29日頒發(fā)的《職業(yè)病診斷管理辦法》同時廢止。
如果您是山西省職業(yè)病診斷機構的負責人,需要延續(xù)批準證書,您需要提交以下文件:
1、《山西省職業(yè)病診斷機構批準證書延續(xù)申請表》。
2、機構的組織機構代碼證、營業(yè)執(zhí)照副本等相關資質證明文件。
3、機構的執(zhí)業(yè)許可證、醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證和衛(wèi)生行政部門頒發(fā)的職業(yè)病診斷資格證書等相關執(zhí)業(yè)資質證明文件。
4、機構過去一年內的職業(yè)病診斷報告、鑒定書、備案表等工作業(yè)績材料。
本文地址:http://m.mcys1996.com/zhongyizatan/70058.html.
聲明: 我們致力于保護作者版權,注重分享,被刊用文章因無法核實真實出處,未能及時與作者取得聯(lián)系,或有版權異議的,請聯(lián)系管理員,我們會立即處理,本站部分文字與圖片資源來自于網絡,轉載是出于傳遞更多信息之目的,若有來源標注錯誤或侵犯了您的合法權益,請立即通知我們(管理員郵箱:douchuanxin@foxmail.com),情況屬實,我們會第一時間予以刪除,并同時向您表示歉意,謝謝!
上一篇: 天津全面實行醫(yī)務公開制度
下一篇: 無錫出臺醫(yī)??刭M新舉措