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      求職者-如何更好推銷(xiāo)自己
      
        
      
            祝由網(wǎng)
            2024-03-10 23:28:26
        
      

        
      
           問(wèn)：從某種意義上說(shuō)
        ，面試的整個(gè)過(guò)程是一個(gè)賣(mài)方(求職者)自我推銷(xiāo)的過(guò)程
      ，是一個(gè)買(mǎi)方(考官)選購(gòu)產(chǎn)品的過(guò)程
        。那么，對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)
      ，在面試時(shí)如何更好地推銷(xiāo)自己?

      　　答：對(duì)于這個(gè)所有求職者都關(guān)注的問(wèn)題
      ，智聯(lián)招聘顧問(wèn)楊媛媛表示
      ，要想面試成功
      ，成功地推銷(xiāo)，求職者自身很重要
      。

      　　一要從從容容
      ，過(guò)猶不及。銷(xiāo)售人員對(duì)產(chǎn)品要有自信
      ，同時(shí)也要給顧客考慮的時(shí)間
      ，過(guò)度的推銷(xiāo)只會(huì)引起反感，讓顧客想馬上離開(kāi)
      。求職者也是一樣
      ，一進(jìn)入面試考場(chǎng)就馬上自吹自擂，考官會(huì)覺(jué)得你動(dòng)機(jī)太強(qiáng)
      ，對(duì)你產(chǎn)生一種不信賴感
      ，甚至覺(jué)得有種被逼迫的感覺(jué)，容易導(dǎo)致考官反感
      。應(yīng)該讓考官先提問(wèn)題
      ，學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，聽(tīng)聽(tīng)他們?cè)趺凑f(shuō)
      ，仔細(xì)考慮后再?gòu)娜莼卮稹?BR>
      　　二要平等交流
      ，友好互動(dòng)。好的銷(xiāo)售員通常都能探出買(mǎi)主的底細(xì)
      ，所以求職者也可以觀察面試官的肢體語(yǔ)言
      ，探探他的脾氣為何。走進(jìn)一家公司
      ，先放輕松
      ，了解公司需要什么，自己擁有什么
      ，探探考官怎么說(shuō)
      ，盡量營(yíng)造成功的人際氛圍。求職者要避免使用一些特殊語(yǔ)匯
        ，例如順口溜
        、歇后語(yǔ)
        、俚語(yǔ)以及流行于時(shí)髦青少年中的網(wǎng)絡(luò)用語(yǔ)等
        ，否則會(huì)讓考官覺(jué)得不太莊重
        。

      　　三是履歷表上也要用詞莊重，否則十分令人討厭
        。因?yàn)槊嬖嚬偻怯心撤N年紀(jì)和資歷的人
        ，求職者使用特殊的網(wǎng)絡(luò)上時(shí)髦、輕佻語(yǔ)言
        ，會(huì)使二人之間產(chǎn)生語(yǔ)言溝通的問(wèn)題
        。面試的時(shí)要盡可能和未來(lái)的老板一唱一和，讓未來(lái)的老板產(chǎn)生信賴感
        ，以達(dá)到“成交”的目的
        。

          
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