巧解35歲職場(chǎng)危機(jī)平穩(wěn)度過(guò)職場(chǎng)更年期
隨著就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的日趨激烈和職場(chǎng)人自身健康的退化,到了35歲的職場(chǎng)人已經(jīng)邁入了職場(chǎng)“更年期”。潛意識(shí)里這些35歲的“職場(chǎng)老人”存在著巨大的生存壓力。加強(qiáng)與職場(chǎng)新人的溝通磨合職場(chǎng)上沒(méi)有永遠(yuǎn)的仇人,只有永遠(yuǎn)的榜樣。所以35歲的“職場(chǎng)老人”應(yīng)該與新人